Maternitātes pabalsta kalkulators

Noskaidro orientējošo maternitātes pabalstu par grūtniecības un dzemdību atvaļinājumu. Ievadi dienas vidējo apdrošināšanas iemaksu algu un katras darbnespējas lapas ilgumu. Kalkulators parāda katras daļas summu un kopējo pabalstu.

Grūtniecības un dzemdību atvaļinājums

€
Ārsta piešķirtais grūtniecības atvaļinājums
Ārsta piešķirtais dzemdību atvaļinājums
Kopējais maternitātes pabalsts
4480,00 €
Par grūtniecības atvaļinājumu
2240,00 €
Par dzemdību atvaļinājumu
2240,00 €
Pabalsts dienā
40,00 €
Apmaksājamais periods
112 dienas
Aprēķina likme
80 %
70 dienu periods nav brīvi izvēlams: nepieciešams attiecīgs pamatojums un ārsta izsniegta darbnespējas lapa. Maternitātes pabalsts nav tas pats, kas vecāku pabalsts.
Aprēķins ir orientējošs un balstās uz ievadīto vidējo iemaksu algu. Tas nepārbauda tiesības uz pabalstu un neaizstāj VSAA lēmumu. Individuālie izņēmumi un apdrošināšanas vēsture var mainīt rezultātu.

Aprēķins ir orientējošs un balstās uz ievadītajiem datiem. Faktisko summu nosaka piemērojamie noteikumi un tava individuālā situācija.

Kā tiek veikts aprēķins?

  • Maternitātes pabalsta pamatlikme ir 80 % no vidējās apdrošināšanas iemaksu algas.
  • Katras daļas summa = dienas vidējā iemaksu alga × 80 % × piešķirtās kalendāra dienas.
  • Standarta periodi ir 56 dienas pirms un 56 dienas pēc dzemdībām. Likumā noteiktos gadījumos attiecīgo daļu pagarina līdz 70 dienām.

Kas jāņem vērā?

  • 70 dienu periodu nosaka medicīniskais pamatojums un attiecīgā darbnespējas lapa, nevis vēlme saņemt lielāku pabalstu.
  • Tiesības parasti saistītas ar iemaksām vismaz 3 mēnešos pēdējo 6 mēnešu periodā vai 6 mēnešos pēdējo 24 mēnešu periodā; ir arī izņēmumi.
  • Kalkulators izmanto ievadīto aprēķina bāzi un nepārbauda apdrošināšanas statusu.

Biežāk uzdotie jautājumi

Cik dienas apmaksā standarta gadījumā?

56 dienas pirms un 56 dienas pēc dzemdībām, kopā 112 kalendāra dienas.

Vai maternitātes un vecāku pabalsts ir viens pabalsts?

Nē. Maternitātes pabalsts attiecas uz grūtniecības un dzemdību atvaļinājumu. Vecāku pabalstam ir atsevišķi piešķiršanas un perioda noteikumi.

Kādu algu ievadīt?

VSAA aprēķinam atbilstošo dienas vidējo iemaksu algu, nevis algu uz rokas. Ja nepieciešams, palīgaprēķinā izmanto attiecināmo algu un dienu skaitu.